宜興市大數(shù)據(jù)發(fā)展有限公司成立于2021年9月30日，是宜興市政府授權(quán)組建的以政務(wù)數(shù)據(jù)為核心，負責政府重大示范性應(yīng)用工程建設(shè)、全市數(shù)據(jù)資產(chǎn)平臺運營、大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系培育的市屬國企。為深化選人用人機制改革，推動職業(yè)經(jīng)理人制度建設(shè)，結(jié)合大數(shù)據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開選聘職業(yè)經(jīng)理人。現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
一、選聘崗位及人數(shù)
宜興市大數(shù)據(jù)發(fā)展有限公司分管財務(wù)、投/融資及內(nèi)部管理的副總經(jīng)理1名。
二、崗位職責
1.在董事長（總經(jīng)理）的領(lǐng)導(dǎo)下，參與公司發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營決策；
2.協(xié)助董事長（總經(jīng)理）制定公司年度經(jīng)營發(fā)展目標計劃，并負責組織實施；
3.協(xié)助董事長（總經(jīng)理）制定公司治理、經(jīng)營管理相關(guān)內(nèi)控制度，并負責組織執(zhí)行；
4.負責與地方政府、國資委、金融機構(gòu)及其他部門、國企對接，了解各項政策及行業(yè)動態(tài)，為公司發(fā)展做好融資及其他資本運作。
三、報名條件及任職條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有較好的思想政治素質(zhì)，為人誠信，作風正派，遵紀守法；
2.有強烈的事業(yè)心和責任感，視野廣闊，市場敏銳性強，社會資源豐富，具有較好的組織、溝通、談判、協(xié)調(diào)能力，業(yè)務(wù)鉆研能力強；
3.全日制本科及以上學(xué)歷，中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱；年齡不超過45周歲；
4.具有經(jīng)營管理3年及以上工作經(jīng)驗，具有豐富的金融專業(yè)知識、法律專業(yè)知識，熟悉投/融資、財務(wù)、公司治理等經(jīng)營及業(yè)務(wù)管理流程；
5.在以往的工作崗位上實際工作能力突出、經(jīng)營業(yè)績優(yōu)異，有智慧城市建設(shè)、互聯(lián)網(wǎng)及大數(shù)據(jù)應(yīng)用等崗位經(jīng)歷的可適當放寬條件。
四、選聘程序
（一）報名：應(yīng)聘人員填寫《公開招聘報名表》（見附件），并整理提交最高學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證、獲得榮譽及獎項等材料復(fù)印件。請于2022年1月14日前將上述材料提交至宜興市大數(shù)據(jù)發(fā)展有限公司綜合辦公室。
（二）資格審查及面試：根據(jù)招聘條件對報名人員進行資格審查，擇優(yōu)甄選確定面試人員，電話通知參加面試的時間和地點開展面試。
（三）組織考察：大數(shù)據(jù)公司成立考察組，對擬選聘人員的工作經(jīng)歷、家庭情況等進行全面考察。
（四）確定聘用：大數(shù)據(jù)公司根據(jù)面試、考察情況綜合分析，擇優(yōu)確定擬聘任人員。
五、聘任方式和薪酬待遇
（一）聘任方式：按照“市場化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場化退出”原則，由宜興市大數(shù)據(jù)發(fā)展有限公司與聘任人選簽訂勞動合同、聘任協(xié)議，按職責分工簽訂經(jīng)營業(yè)績責任書。
（二）薪酬待遇：聘任人員實行年薪制，由基本年薪、績效年薪、任期激勵收入和特別獎罰4部分構(gòu)成，具體金額面議。
六、其他說明
（一）在招聘過程中，公司將通過應(yīng)聘者在報名材料中填寫的聯(lián)系方式與本人聯(lián)系，請保持通訊暢通。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供的資料信息的真實性負責。對于提供虛假信息者，一經(jīng)查實，立即取消其面試資格或聘用資格。
（三）公司承諾在整個公開招聘過程中，為每一位應(yīng)聘者提供的個人有關(guān)信息保密。
（四）本公告未盡事宜，由宜興市大數(shù)據(jù)發(fā)展有限公司綜合辦公室負責解釋。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：談雯萍
聯(lián)系電話：0510-87800109/18018315577
聯(lián)系地址：宜興市大數(shù)據(jù)發(fā)展有限公司。（宜興市人民北路507號）
郵編：214200
附件：《宜興市大數(shù)據(jù)發(fā)展有限公司公開招聘報名表》
宜興市大數(shù)據(jù)發(fā)展有限公司
2022年1月7日
